Programa Flow.IT lançado pela startup de tecnologias limpas é uma iniciativa de contratação de nível básico para as áreas de ciências informáticas e engenharia.
Emprego
Mara Vicente é a nova Vice President of Customer Solutions da Pipedrive
A nova responsável passará a desenvolver a estratégia da empresa no que toca ao apoio ao cliente, bem como a gestão do desempenho geral dos colaboradores e processos diretamente ligados à satisfação do cliente.
João Figueiredo é o novo Diretor do Mercado Healthcare da Glintt
Através da nova liderança pretende-se que sejam desenvolvidas diferentes iniciativas que promovam este mercado, criando soluções sustentáveis e de valor para as organizações.
Create IT implementa relógio de ponto remoto na Sumol+Compal
Desenvolvida em apenas uma semana, a ferramenta permite registar em desktop ou mobile as horas de entrada, pausa e saída, independentemente do local de trabalho.
Mulheres com mais dificuldade em progredir na carreira tech
Devido ao confinamento, as mulheres da área das tecnologias enfrentam grandes barreiras de progresso na carreira.
Altice Portugal tem novo CTO
A Altice Portugal avançou com uma reorganização ao nível da sua Comissão Executiva.
Cisco Networking Academy formou mais de 31.500 alunos em Portugal
Nos últimos quatro anos, o programa NetAcad tem vindo a contribuir ativamente para o esforço de digitalização do país, favorecendo o aumento das competências digitais em áreas fundamentais das TIC.
Politécnico de Setúbal reconverte profissionais para a área das TIC
A formação em competências digitais surge integrada no âmbito do programa nacional UpSkill.
Miguel Ferreira Simões assume nova posição na Minsait
Novo responsável tem como objetivo impulsionar o forte crescimento da atividade e consolidar o posicionamento da empresa como parceiro tecnológico de referência no setor de Serviços Financeiros.
Huawei Portugal é Top Employer 2021
Programa de certificação do Top Employers Institute baseia-se na participação e nos resultados da Human Resources Best Practice Research levada a cabo pela entidade.
Carlos Jesus assume posição na estrutura mundial da Colt
A Colt Portugal acredita que esta nomeação sublinha a importância crescente da operação portuguesa nos negócios da empresa a nível mundial.
Madeira lança projeto para atrair nómadas digitais
O projeto pretende atrair trabalhadores remotos de todo o mundo para a ilha, onde poderão desfrutar de uma infraestrutura criada a pensar neles, desde espaços de trabalho, atividades e comunidade.
ITSector está a contratar
A empresa já contratou mais de 100 profissionais e tem ainda mais de 30 vagas em aberto.
Microsoft apoia organizações no trabalho e ensino remoto
Em tempos de pandemia, mais de 30 mil pessoas em Portugal assistiram às sessões de formação da Microsoft sobre trabalho e ensino remoto.
Mais empresas assumem flexibilidade no trabalho
Estudo Microsoft revela que o número de empresas com políticas de flexibilidade no trabalho aumentou de 15% para 86% no último ano.
Farfetch recebe nova edição do Plug-In
Cerca de 142 profissionais iniciaram já as suas carreiras com a Farfetch, por via do Programa Plug-In.
Novabase e Instituto Superior Técnico renovam parceria
O objetivo é garantir a disponibilização de jovens talentos tendo em conta as necessidades do mercado de trabalho.
Porque é que a economia circular favorece as empresas e o mundo em geral
Como reduzir o desperdício no seu negócio ajudando o ambiente, ao mesmo tempo que diminui custos e aumenta a satisfação do cliente? Parece irrealista, mas é perfeitamente possível através da economia circular, tanto aplicada à produção discreta como à produção por processos.
SIBS reforça investimento em Castelo Branco criando mais 200 postos de trabalho
A SIBS acaba de inaugurar um novo edifício em Castelo Branco onde irá acolher, nos próximos meses, 200 novos colaboradores, reforçando assim o seu investimento nesta localidade e na unidade de Business Process Outsourcing (BPO) ali instalada.
Altran investe 12 milhões de euros no Global Engeneeiring Center em Portugal
Empresa pretende criar 260 novos postos de trabalho em Portugal, com foco nas zonas do interior. Mais de 1200 engenheiros em projetos de valor acrescentado no Fundão e Vila Nova de Gaia, até 2021.
Bosch com mais de 130 vagas de estágios remunerados no país
Estudantes e recém-licenciados podem ainda acompanhar o dia-a-dia dos engenheiros da Bosch.
Homero Figueiredo é o novo diretor da área de Low-Code Solutions da Noesis
Com nova liderança e como resultado da estreita parceria com a OutSystems, a unidade foi reformulada de Agile Solutions para Low-Code Solutions
As profissões do futuro em IT
Informática é um termo usado para descrever o “conjunto de ciências relacionadas com o armazenamento, transmissão e processamento de informações em meios digitais”, segundo a Wikipédia (que até ela não existia sem isto da informática!
Josu Ugarte é o novo presidente da Schneider Electric para a região ibérica
Josu Ugarte, que incorporou a empresa há três anos, liderou a divisão da Indústria Ibérica. Irá substituir Patrick Gaonach, que ocupará um novo cargo como Senior Vice President Global Sales Operations.
NOVO BANCO cria função de Chief Digital Officer
João Dias, até aqui sócio da Digital McKinsey no escritório alemão de Colónia, é o novo Chief Digital Officer (CDO) do NOVO BANCO.
Estónia lança campanha para atrair especialistas IT de Portugal
A campanha Career Hunt oferece uma oportunidade de carreira única aos 20 candidatos escolhidos numa das 12 empresas tecnológicas participantes.
Como aferir as competências de um candidato de IT?
O recrutamento em Tecnologias de Informação é cada vez mais um verdadeiro desafio. As empresas têm por objetivo recrutar um colaborador que tenha pensamento lógico, espírito de equipa, seja aberto a críticas e que seja um bom comunicador. A capacidade de influência positiva na equipa também é um ponto cada vez mais procurado e assim, a dificuldade em encontrar um profissional que reúna todas estas competências aumenta exponencialmente. Torna-se essencial fazer uma análise mais profunda das soft e hard skills dos candidatos, para perceber se é um perfil promissor.
Empresas enfrentam guerra iminente pelo talento
O local de trabalho do futuro irá substituir as hierarquias e departamentos familiares e rígidos por pequenas redes colaborativas de equipas.
Estudo revela estratégias tecnológicas das empresas portuguesas para renovar o local de trabalho
92% das empresas portuguesas vê a interoperabilidade com tecnologia desactualizada como uma barreira à produtividade no local de trabalho.
Altran e IEFP desenvolvem academia para reconversão de competências tecnológicas
A Altran e o Instituto de Emprego e Formação Profissional (IEFP), lançaram uma academia de reconversão de competências tecnológicas, que visa formar pessoas que procuram um novo desafio profissional.